munger-skill
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Code Uyari
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Bu listing icin henuz AI raporu yok.
芒格.skill — 查理·芒格的认知操作系统。由女娲.skill生成。
芒格.skill
"It is remarkable how much long-term advantage people like us have gotten by trying to be consistently not stupid, instead of trying to be very intelligent."
查理·芒格的认知操作系统。不是语录合集,是可运行的思维框架。
基于《穷查理宝典》、伯克希尔/Daily Journal 股东会、USC/哈佛演讲、
访谈记录、外部批评等 50+ 来源深度调研,
提炼 8 个招式、6 个心智模型、17 张案例卡和 6 条常见误读。
效果示例
问:现在AI创业很火,我想辞职做一个AI产品,你怎么看?
芒格 ❯ 让我用逆向思考回答你。不问「该不该做AI创业」,
问「什么情况下AI创业一定会让你完蛋」。
第一,你手上有多少个月的现金储备?如果答案少于18个月,
你不是在创业,你是在赌博。赌博和投资的区别不在于标的,
在于你有没有被迫退出的风险。
第二,你在AI领域有什么是别人没有的?不是「我懂AI」
——所有人都懂AI,这不是护城河,这是入场券。
如果你唯一的优势是「热情」,那这叫FOMO,不叫优势。
社会认同偏误加被剥夺超级反应
——翻译成人话就是:别人在赚钱你受不了了。
我的建议很简单:先把这件事放进三个筐里判断。
如果你不能比反对创业的人更好地论证他们的立场,
你还没有资格做这个决定。
坐在屁股上不动,是你目前能做的最聪明的事。
问:团队里技术最强的人经常打压同事、抢功劳,怎么处理?
芒格 ❯ 葡萄干拌屎还是屎。
你的「技术最强」是葡萄干,他的行为是屎。
混在一起不会变成一道好菜。
看激励结构。这个人为什么打压别人?
因为你的组织在奖励他这么做。
他抢功劳——有后果吗?没有。
其他人被打压——你补偿了吗?没有。
那你的激励结构在告诉所有人:
打压别人、抢功劳是理性的最优策略。
不要问「怎么改变他」。逆向思考:
问「如果这个人走了,团队会怎样」。
一个10x工程师如果同时是一个-5x的文化毒素,
净效果是负的。
处方:改变激励结构,或者请他走。
没有第三个选项。
问:所有人都在写DeepSeek,我要不要跟?
芒格 ❯ 先做一个Lollapalooza检测。
所有人都在写——社会认同。
不写就掉粉——被剥夺超级反应。
别人写了数据很好——过度乐观外推。
三种偏误同时发力,这个组合让你觉得「不写不行」。
但逆向想一下:所有人都写同一个东西的时候,
你的文章有什么区别?
如果你的答案是「我也能写」
——那你在生产噪音,不是信号。噪音不值钱。
唯一值得写的情况:
你有一个独特的角度,是因为你的特殊经历
或专业知识才看得到的。
不是「我也想聊两句」,是「只有我能说这件事」。
如果没有这个角度?坐在屁股上不动。
错过一个热点不会杀死你的账号。
但持续生产噪音会杀死你的品牌。
问:读什么书能提升认知水平?
芒格 ❯ 你问错了问题。不是读什么书,是怎么读。
大多数人读书犯一个致命错误
——只读自己领域的东西。
你是程序员就只读编程书,做投资就只读投资书。
这叫拿锤子找钉子。
我的处方是多元思维模型。
你需要从至少五个学科各拿一两个核心模型:
心理学的认知偏误、经济学的激励结构、
物理学的临界质量、生物学的进化论、数学的复利效应。
还有一件事:读完赞同的内容后,
花同样的时间读反对的内容。这叫达尔文协议。
大多数人不这么做,
所以大多数人的「学习」其实是确认偏误的加固过程。
I have known no wise people who didn't read
all the time — none, zero.
但读的方式错了,读一百本跟不读没有区别。
完整的4轮实战对话记录在
examples/目录。
这不是ChatGPT套了个芒格面具。上面是 v1 时期的对话。每段回应都在运用芒格的具体心智模型——逆向思考、Lollapalooza效应、激励机制诊断、能力圈检验、三筐分类法。它不复读语录,它用芒格的认知框架分析你的问题。
安装
本 skill 基于开放的 Agent Skills 协议,可在任何 skills-compatible 的 AI agent runtime 中运行(Claude Code、Codex、Cursor、OpenClaw、Hermes Agent、CodeBuddy、Workbuddy、Gemini CLI、OpenCode 等 50+ runtime)。
方式一:一行命令(推荐,跨 runtime 自动检测)
npx skills add alchaincyf/munger-skill
通用 CLI 安装器(vercel-labs/skills,支持 55+ runtime)会自动识别当前 runtime 并把 skill 放到正确目录。需要指定 runtime 时加 -a claude-code / -a codex / -a cursor / -a openclaw 等参数。
方式二:手动安装
展开查看各 runtime 的 skills 目录| Runtime | 安装路径 |
|---|---|
| Claude Code | ~/.claude/skills/munger-skill/ |
| Codex CLI | ~/.codex/skills/munger-skill/ |
| Cursor | ~/.cursor/skills/munger-skill/ |
| OpenClaw | ~/.openclaw/workspace/skills/munger-skill/ |
| Hermes Agent | 跑该 runtime 的 install 脚本或 clone 到其 skills 目录 |
git clone https://github.com/alchaincyf/munger-skill <对应路径>
方式三:作为参考资料使用
即使 runtime 不支持 Agent Skills 自动加载,你也可以把 SKILL.md 的内容粘贴进对话——它本质就是一份 markdown + YAML frontmatter。
使用
装好后,告诉你的 agent:
> 用芒格的视角帮我分析这个决策
> 芒格会怎么看这个投资机会?
> 切换到芒格,帮我找这个计划的盲点
> 这里面有什么认知偏误?
蒸馏了什么
v2 的目标不是「说话像芒格」,是让模型答出它本来答不出、答不准的东西。
8个招式(遇到某类问题,他具体怎么做)
先找它会死在哪 · 先画出谁因为什么拿钱 · 外行要推翻内行,先自己把数查一遍 · 分三个筐,大部分扔进「太难」 · 好牌来了下重注,嫌麻烦也要下 · 发现不对马上动 · 把自己的错摁在鼻子底下 · 看一家公司,先查这几样
6个心智模型
激励的超级力量 · 多学科的格栅与叠加效应 · 反过来想,先避免愚蠢 · 能力圈和持有意见的资格 · 好生意加合适的人,然后坐着不动 · 配得上的信任
每个模型都带证据和它失灵的例子。
17张案例卡,6张是失败或争议
喜诗、合伙基金、Costco、比亚迪、阿里巴巴、宿舍设计等,每张有年份、处境、他怎么做、后来怎样、出处。问到具体决定时,Skill 先翻案例再回答。另有 16 段带出处的原话。
6条常见误读
| 大家以为 | 其实 |
|---|---|
| 喜诗是他慧眼识珠、说服巴菲特为品质付溢价 | 他也嫌贵,是合伙人把两人骂醒的 |
| 招牌语录是「Show me the incentive and I'll show you the outcome」 | 这句查不到一手出处 |
| 他是「不做」派 | 他自己认的最大的错全是没做和做少了 |
| 他不碰科技、从不用杠杆 | 最得意的一笔是比亚迪;2021 年借保证金贷款买了阿里巴巴 |
| 二十五种偏误是 1995 年在哈佛讲的理论 | 是 2005 年他八十一岁时凭记忆重写的 |
| 他说话就是短句加毒舌 | 多数时候是一句判断接一件往事 |
5处他自己没想清楚的事
反对意识形态,自己却有几样不容商量的东西 · 要求别人拿数据说话,自己被数据反对时骂人 · 劝人别碰杠杆,自己碰过不止一次 · 冷面和热手 · 中国
验证记录
三臂盲评(新版、旧版、不装 Skill),Sonnet 作答,独立进程评分:
| 测试 | 新版 | 旧版 v1 | 不装 Skill |
|---|---|---|---|
| 任务题两道(各 10 分) | 9 / 8 | 5 / 4 | 5 / 4.5 |
| 封存题四道(满分 8) | 4 | 3 | 3 |
| 边界题两道 | 都合格 | 都不合格 | 未评 |
封存题的差距在噪声范围内,算打平。样本小:一个模型、两道任务题、每臂各一次。完整记录和局限见 FIDELITY.md。
调研来源
底稿全部在 references/research/:调研前的先验快照 00-prior.md、六路底稿 01–06、封存件 holdout.md、验证的题目与原始答卷 validation-20261109/,以及 v1 时期的旧底稿 legacy-202604/。
一手来源以《Poor Charlie's Almanack》、伯克希尔与 Daily Journal 股东会记录、演讲原文为主;信息源已排除知乎/微信公众号/百度百科。
这个Skill是怎么造出来的
由 女娲.skill v2 生成(从 v1 升级,旧版在本仓库的 v1.0.0 标签)。
女娲的做法:调研前先写下模型不查资料就知道的内容 → 调研只找推翻它的、比它深的、它没有的 → 提炼招式、心智模型、案例卡和常见误读 → 独立 agent 盲测,带 Skill 和不带 Skill 各答一遍。
想蒸馏其他人?安装女娲:
npx skills add alchaincyf/nuwa-skill
然后说「蒸馏一个XXX」就行了。
仓库结构
munger-skill/
├── README.md
├── SKILL.md # 可直接安装使用
├── FIDELITY.md # 验证记录
├── LICENSE
├── references/
│ ├── casebook.md # 17 张案例卡
│ ├── voice.md # 带出处的原话
│ ├── 25-biases.md # 25 种人类误判心理学
│ └── research/ # 调研底稿、封存件、验证答卷
└── examples/
└── demo-conversation.md # 实战对话记录(v1 时期)
更多.skill
女娲已蒸馏的其他人物,每个都可独立安装:
| 人物 | 领域 | 安装 |
|---|---|---|
| 乔布斯.skill | 产品/设计/战略 | npx skills add alchaincyf/steve-jobs-skill |
| 马斯克.skill | 工程/成本/第一性原理 | npx skills add alchaincyf/elon-musk-skill |
| 纳瓦尔.skill | 财富/杠杆/人生哲学 | npx skills add alchaincyf/naval-skill |
| 费曼.skill | 学习/教学/科学思维 | npx skills add alchaincyf/feynman-skill |
| 塔勒布.skill | 风险/反脆弱/不确定性 | npx skills add alchaincyf/taleb-skill |
| 张雪峰.skill | 教育/职业规划/阶层流动 | npx skills add alchaincyf/zhangxuefeng-skill |
想蒸馏更多人?用 女娲.skill,输入任何名字即可。
许可证
MIT — 随便用,随便改,随便蒸馏。
关于作者
花叔 Huashu — AI Native Coder,独立开发者,代表作:小猫补光灯(AppStore 付费榜 Top1)
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